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Jul 17, 2023

Girl power: le prime lavoratrici della linea elettrica della Colombia si addestrano per tenere le luci accese

Il lavoro è impegnativo e richiede lunghi periodi lontano da casa, ma l'unica scuola femminile del paese sta cambiando gli atteggiamenti in un campo dominato dagli uomini Marianela Hernández Valencia sa cosa

Il lavoro è impegnativo e richiede lunghi periodi lontano da casa, ma l’unica scuola femminile del paese sta cambiando gli atteggiamenti in un campo dominato dagli uomini

Marianela Hernández Valencia sa com'è la vita senza elettricità. "Da bambina sono cresciuta in una casa senza elettricità, il che significava dover fare i compiti al lume di candela", racconta. "Era difficile."

Oggi, la 28enne è tra le 15 donne che sperano di diplomarsi come una delle prime apprendiste lavoratrici in Colombia, a La Ceja, una piccola cittadina a circa 40 km a sud-est di Medellín, la seconda città più grande della Colombia.

Gli operatori di linea scalano torri e linee di trasmissione a centinaia di metri dal suolo per installare e riparare i cavi elettrici. Spesso sono i primi a soccorrere dopo una tempesta o un disastro naturale e sono regolarmente lontani da casa per lunghi periodi.

Dotate di cinture e imbracature di sicurezza, le prime apprendiste di linea si riuniscono attorno ai docenti per un discorso motivazionale prima della formazione

Ai diplomati del progetto pilota della durata di un anno, guidato da ISA, la più grande azienda di trasmissione di energia dell'America Latina, con il gruppo di formazione Tener Futuro Corporation, verrà garantito un lavoro presso uno dei due appaltatori, Instelec e Salomón Durán. Agli studenti vengono insegnate la sicurezza, le manovre e la legatura dei nodi, il tutto in un ambiente pratico.

Poiché sempre più aziende cercano di diversificare il posto di lavoro, potrebbe sembrare che non ci sia mai stato un momento migliore per le donne per entrare nel settore. Eppure, pochi prendono in considerazione l’idea di candidarsi. Gli organizzatori del programma mirano a cambiare la situazione rivolgendo gli apprendistati esclusivamente alle donne e fornendo loro uno spazio sicuro dove apprendere. Una settimana dopo la pubblicazione del bando per le candidate donne, 723 avevano registrato interesse.

Un tirocinante fissa un isolante di porcellana in posizione, per evitare che i cavi sotto tensione entrino in contatto tra loro o con il palo della luce. Un lavoratore di linea trasporta in genere tra 9 e 13,5 kg (20-30 libbre) sulla cintura

"Sono sempre stato attratto dai lavori elettrici", dice Hernández Valencia, che una volta lavorava come assistente elettricista. "Quella sensazione che provi quando puoi aiutare a riaccendere la luce e vedere i volti dei bambini illuminarsi: è indescrivibile."

Lavorava come amministratrice di un ristorante a Medellín quando il suo partner, un guardalinee, le parlò della campagna di assunzioni. La sua domanda ha avuto successo, ma dopo due settimane di apprendistato il suo partner ha inferto un colpo inaspettato.

“Durante le prime settimane quando siamo arrivati, ci siamo sovrapposti ad un altro gruppo di tirocinanti – uomini – e il mio compagno non ne era contento. Dopo aver insistito perché mi iscrivessi, all'improvviso mi ha detto di scegliere tra lui e la formazione", dice. “Ho scelto di continuare ad allenarmi”.

Apprendisti durante la loro formazione. Alla fine del corso a tutti i diplomati è garantito un posto di lavoro

Il rifiuto di Hernández Valencia di rinunciare al corso e la conseguente rottura della sua relazione l'hanno resa ancora più determinata. I suoi insegnanti dicono che è una studentessa eccezionale e sta emergendo come leader del gruppo. Mentre il pubblico è stato per lo più favorevole alle tirocinanti, alcuni commenti online sono stati critici, altri sessisti.

"In Colombia abbiamo un ego culturale molto complesso", afferma Claudia Laguna, ingegnere e specialista in progetti aziendali dell'ISA, che ha ideato il progetto. "Le donne sono molto capaci ma sono sempre state relegate."

Sono passati più di 10 anni da quando la Colombia ha raggiunto il 95% di copertura elettrica, ma l’accesso per le zone più remote è difficile. Nel 2020, circa 1,9 milioni di colombiani non avevano ancora accesso all’elettricità.

Sono attivi circa 2.500 lavoratori di linea e si stima che ne siano necessari altri 500 per tenere il passo con le richieste di elettrificazione; si prevede di costruire tra 1.200 e 2.500 km di nuove linee elettriche entro il 2025.

A due mesi dall'inizio del corso, la maggior parte degli studenti ha sconfitto la paura dell'altezza, ma l'arte di muoversi lungo un cavo richiede tempo per essere padroneggiata

In senso orario: Gli uffici e le logge dell'Università Cattolica dell'Oriente, dove ha sede il campo di addestramento delle donne di linea; gli studenti imparano come allacciare nodi specifici, nonché l'uso corretto di varie corde, imbracature, bozzelli e paranchi; Strumenti del mestiere; Alle 17:00, dopo aver ricevuto il feedback, le donne si ritirano nelle loro stanze per incontrare i propri cari